Techniker/Ingenieur für Gebäude- und Anlagentechnik (m/w/d)

Techniker/Ingenieur für Gebäude- und Anlagentechnik (m/w/d), 1. Bild

JOB-ID 2004

In AERZEN wartet die Zukunft
 
AERZEN zählt weltweit zu den ältesten und bedeutendsten Herstellern von Drehkolbengebläsen, Drehkolbenverdichtern, Schraubenverdichtern und Turbogebläsen. Dank der mehr als 2.500 erfahrenen Mitarbeitern weltweit gehört AERZEN in vielen Anwendungsgebieten zu den unangefochtenen Marktführern. Neue Herausforderungen und spannende Entwicklungen warten auf AERZEN - warten auf neue Mitarbeiter - warten auf Sie. Gestalten Sie die Zukunft von AERZEN mit. Lassen Sie uns gemeinsam Zeichen setzen.

Die Herausforderung

  • Entwicklung und Umsetzung des Energiemanagementsystems (EnMS)** gemäß ISO 50001 und CSRD am Standort Aerzen
  • Überwachung und Analyse des Energieverbrauchs im Unternehmen
  • Identifikation von Einsparpotenzialen und Effizienzmaßnahmen
  • Koordination von Maßnahmen zur Energieeinsparung
  • Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeiter w/m/d für energieeffizientes Verhalten
  • Erstellung von Berichten und Dokumentationen zum Energieverbrauch und zur Effizienzsteigerung
  • Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern (z.B. Management, Behörden)
  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Normen im Bereich Energie
  • Organisation und Durchführung von internen Audits zur kontinuierlichen Verbesserung des EnMS
  • Projektieren und abstimmen zukunftsorientierter und für das Unternehmen tragbarer Energieeinsparkonzepte (Strom, Wärme, Wasser, Abwasser, Gas, Öl), inkl. ihrer jeweiligen Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen durchführen (ROI)

Ihre Fähigkeiten

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise aus dem Bereich Energiewirtschaft/Energie- und Ressourcenmanagement oder Techniker mit entsprechender Weiterbildung und Erfahrung
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich Energie-, Umwelt-, Ressourcenschonung und -management
  • Kommunikationsstärke
  • Idealerweise Kenntnisse in einschlägigen energiewirtschaftlichen Gesetzen und Förderprogrammen (BAFA, BMEL)
  • Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
  • Eigeninitiative sowie selbständiges und effektives Arbeiten

Unser Angebot

  • Spannende und vielseitige Aufgaben
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Attraktive tarifgebundene Vergütung mit zusätzlichen tariflichen Sonderzahlungen
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Corperate Benefits
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Remote-Arbeit
  • 35 Std/Woche
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge (AERZEN Rente)
  • Betriebssportangebote (Drachenboot, Fußball, Lauf- und Fahrradgruppe)
  • Gesundheitsaktionen (Grippeimpfung, Gesundheitstag)
  • Firmenkantine und Essenszuschuss

Kontakt

Human Resources
Madita Jacobi
0049 5154 819232
madita.jacobi@aerzen.com